Arbeidsdeskundige SMZ
Wat ga je doen?
Voor het UWV Alkmaar zoeken wij een arbeidsdeskundige. Het betreft tijdelijke vacatureruimte voor een arbeidsdeskundige bij SMZ.
Je gaat je bezig houden met de participatie (herstel) en het bevorderen van de effectieve werkinpassing (re-integratie). Dit doe je door het uitvoeren van een multi-causale probleemanalyse om een oordeel te vormen over de relatie tussen mens, werk en inkomen. Op deze manier kunnen uitkeringen rechtmatig worden verstrekt, blijft schade beperkt en worden geschillen opgelost.
Waar ga je werken?
UWV is de centrale uitvoeringsinstelling op het gebied van uitkeringsverstrekking, arbeidsbemiddeling en claimbeoordeling. Zij zijn de grootste landelijke speler binnen de sociale zekerheid. Dagelijks bieden zij 1,5 miljoen klanten snelle en deskundige dienstverlening en ondersteunen hen in hun re-integratie en bij het vinden van een baan. Waar nodig voorzien zij hen van tijdelijk inkomen. Zo bieden zij hun klanten nieuw perspectief op de maatschappij.
Het kantoor in Alkmaar werkt in multidisciplinaire teams en arbeidsdeskundigen werken binnen meerdere werklijnen. Het is van belang in deze setting te kunnen meewerken.
Wie ben jij als arbeidsdeskundige?
- Afgeronde HBO opleiding Arbeidsdeskundige;
- Een geldige SRA registratie en SKO/Hobeon certificering;
- Ervaring met CBBS en een geldige licensie;
- Ervaring met EZWB/claimbeoordelingen
- Maximum tarief € 70,00
Uurtarief inclusief reiskosten woon-werk v.v. en parkeerkosten, exclusief BTW.
Wat krijg je?
- Het gaat om de periode van 2 november 2020 tot 1 januari 2021;
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
- Optie tot verlenging van 6 maanden;
- Locatie Alkmaar, afdeling SMZ;
- Arbeidsovereenkomst of overeenkomst van opdracht.
Hoe ziet de procedure eruit?
Heb jij interesse in deze arbeidsdeskundige vacature? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jolien Peters via 06-39765277 of via 076 - 2063 333 of per mail via j.peters@spijtenburg.nl.
Wie is Spijtenburg?
Spijtenburg is gespecialiseerd in het werven en selecteren van kandidaten voor tijdelijke en vaste functies binnen het publieke domein. We werken met verschillende arbeidsvormen, namelijk op basis van werving en selectie, interim/ZZP en detachering. Wil je meer weten? Bekijk dan onze over ons pagina!