Wij helpen je graag verder!
Raamsdonksveer
Referentie: SPSB09094
Beleidsmedewerker kwaliteit Dongemond College (Succesvol ingevuld)
Wat ga je doen?
Wil jij een afwisselende baan als beleidsmedewerker kwaliteit? Beschik je daarnaast over een goed analytisch vermogen en ben je voor 24-32 uur per week beschikbaar? Dan is deze functie wellicht iets voor jou!
De functie beleidsmedewerker kwaliteit is een solo functie waarin je zelfstandig je werk indeelt en op onderzoek uitgaat. Je deelt zelf je werkzaamheden in en hebt een grote mate van zelfverantwoordelijkheid. Je legt als beleidsmedewerker kwaliteit verantwoordelijkheid af aan de bestuurder.
Kwaliteit is een dynamisch proces van verantwoorden, verbeteren, veranderen en vernieuwen volgens een vaste cyclus (PDCA)
Als beleidsmedewerker kwaliteit stel je continu de vraag: Doen we wat we beloven? Aan de hand van de 5 vragen:
1. Doen we de goede dingen?
2. Doen we ze goed?
3. Hoe weten we dat?
4. Wat zeggen anderen ervan?
5. Wat gaan we doen? (verbeteren of borgen/consolideren)
Je hebt als beleidsmedewerker kwaliteit een voorbereidende, informerende, monitorende en ondersteunende rol in de uitvoering van het kwaliteitsbeleid.
Tot jouw verantwoordelijkheden behoren o.a.:
Het opstellen en analyseren van rapporten, het ondersteunen/sparren van het managementteam, het bewaken van het kwaliteitsproces van zowel het inspectiekader als lopende projecten (bijvoorbeeld verbeteren basisvaardigheden), het uitvoeren en monitoren van onderzoeken ten aanzien van kwaliteit van het onderwijsproces.
Je kunt het volledige functieprofiel opvragen bij Spijtenburg.
Waar ga je werken?
Als beleidsmedewerker ga je aan de slag op het bestuurskantoor bij het Dongemond college in Raamsdonksveer.
Dit is een middelbare school voor vwo, havo en vmbo met twee locaties. De school helpt leerlingen hun talenten te ontdekken en te ontplooien. Zij dagen hen uit en helpen hen zich te ontwikkelen tot evenwichtige, weerbare en (zelf)kritische persoonlijkheden die in staat zijn, met een open blik, volop mee te doen aan onze samenleving en een betekenisvolle bijdrage te leveren aan een duurzame samenleving. Hiervoor bieden zij hun persoonlijke aandacht en begeleiding, een veilige en prettige leeromgeving en goed en eigentijds onderwijs dat gericht is op kennis, vaardigheden, zelfontplooiing en zelfstandigheid.
Voor meer informatie over het Dongemond College klik hier.
Wie ben jij als beleidsmedewerker kwaliteit?
- Je bent in het bezit van een relevante HBO opleiding.
- Je hebt uitgebreide ervaring met kwaliteitszorg in het onderwijs en met administratieve processen.
- Je beschikt over een goed analytisch vermogen.
- Je hebt een servicegerichte houding en uitstekende communicatieve vaardigheden.
Kennis en vaardigheden
- Kennis van bestaande systemen, methoden, technieken en programma’s voor het registreren en analyseren van relevantie onderwijsgegevens of andere gegevens die van belang zijn voor de organisatie (zoals Magister, FoLeTa, Vensters voor Verantwoording, kwaliteitsscholen);
- Inzicht in (actuele) ontwikkelingen op het gebied van (het systeem) kwaliteitszorg;
- Vaardigheid in het achterhalen, vastleggen en interpreteren van gegevens vanuit de diverse programma’s en onderzoeken;
- Vaardigheid in het communiceren van gegevens met alle geledingen binnen de school;
Heb jij ervaring in een vergelijkbare rol als beleidsadviseur, adviseur onderwijs en kwaliteit of kwaliteitsmedewerker bij een andere onderwijs instelling? Dan komen we graag met jou in contact.
Wat levert het jou op?
Een baan op een dynamische werkplek op een ondernemende school met gezonde ambities voor 2023! Een functie die er toe doet en waar jij je toegevoegde waarde kunt laten zien.
• Het betreft een vaste functie voor 0,6 of 0,8 fte (24 tot 32 uur per week) voor een jaarcontract. Bij gebleken geschiktheid volgt een vast contract.
• Het betreft een functie ingedeeld in schaal 11 van de CAO VO en dan tussenhaakjes (fulltime BPM €5.329.-) afhankelijk van kennis en ervaring. exclusief overige secundaire arbeidsvoorwaarden zoals alle schoolvakanties vrij, 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3% van het bruto jaarinkomen.
Nieuwsgierig geworden?
Stuur dan jouw CV met motivatie zo spoedig mogelijk en uiterlijk 22 maart '23 t.a.v. de benoemingsadviescommissie naar Sybille van Bladel via s.vanbladel@spijtenburg.nl.
Het proces en de planning van de gesprekken is als volgt:
Spijtenburg voert doorlopend voorselectie gesprekken doch uiterlijk woensdag 23 maart '23 bij ons op kantoor te Breda. Aansluitend die week dragen wij passende kandidaten voor aan de benoemingsadviescommissie. Het vaststellen van de voorselectie vindt plaats op vrijdag 24 maart. De eerste en tweede gespreksronde wordt nog gepland in april. Op basis van deze uitkomsten vindt evt. een assessment en referentenonderzoek plaats.
Het arbeidsvoorwaardengesprek staat gepland voor het einde van de maand april '23.
Alle gesprekken vinden plaats op het bestuurskantoor in Raamsdonksveer.
Het is de bedoeling voor het einde van de maand mei de arbeidsovereenkomst te tekenen om per 1 september 2023 te starten. Wil of kun jij in het tweede kwartaal starten bij het Dongemond College? Of heb je inhoudelijke vragen? Neem dan contact op met Sybille van Bladel via 06-11024647 of s.vanbladel@spijtenburg.nl.
Een internetresearch, een referentie- en diplomacheck maken deel uit van deze procedure.
Graag tot ziens!