Wij overtreffen de vraag!
Zuid-Holland
Referentie: SPKJ01381

GZ-Psycholoog in de poliklinische zorg

In deze functie bent u verantwoordelijk voor het maken van behandelovereenkomst en behandelplanning. U voert gesprekken met patiënten en biedt hen de juiste behandeling. Daarnaast bent u in staat het zorgproces te coördineren en te bewaken en te sturen op een adequate productiviteit.

Organisatieprofiel GZ-Psycholoog in de poliklinische zorg

Binnen deze organisatie worden patiënten met problematisch middelengebruik en gedragsverslaving in combinatie met alle voorkomende gangbare psychiatrische stoornissen en somatische aandoeningen behandeld. Het gaat zowel om vrijwillige verslavingszorg als om forensische verslavingszorg. Als Klinisch Psycholoog heeft u als doel om samen met een poliklinisch of klinisch team (dat o.a. bestaat uit Agogen, Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundigen en GZ-Psychologen) de kwaliteit van leven van patiënten te maximaliseren.

Functie eisen GZ-Psycholoog in de poliklinische zorg

  • U hebt een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog en u bent BIG(her)-geregistreerd en u bent in staat uw (her)registratie te overleggen.
  • U hebt affiniteit met de complexiteit van psychiatrie, verslavingszorg.
  • U draagt bij aan de zoektocht naar de beste behandelvormen.
  • U kunt complexe patiënten problematiek aan en u beleeft zelf ook plezier aan het geven van behandeling.
  • U staat stevig in uw schoenen.
  • U onderhoudt professionele relaties met patiënten en collega’s.

Arbeidsvoorwaarden GZ-Psycholoog in de poliklinische zorg

Werken als GZ-Psycholoog bij deze organisatie betekent werken in een dynamische omgeving en in een maatschappelijk betrokken organisatie. Daarnaast bieden zij:

  • Een salaris van maximaal € 4.978,-- (FWG 65, CAO-GGZ). Inschaling is afhankelijk van werkervaring.
  • Een arbeidsovereenkomst van 1 jaar.
  • Opname in het PFZW Pensioenfonds.
  • Onder meer een eindejaarsuitkering, collectieve verzekeringen, bedrijfsfitness en een fietsregeling.
  • De mogelijkheid het arbeidsvoorwaardenpakket aan jouw specifieke wensen aan te passen, middels het Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden.

Het overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Geen passende vacature gevonden?

Heb je geen passende vacature kunnen vinden? Wij kijken graag met je mee!
Neem contact met ons op via 076 - 2063 333 voor meer informatie of blijf op de hoogte van ons aanbod d.m.v. een job alert.
Spijtenburg gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses. Meer weten?
Close