Jeugdarts 0-18
Wat ga je doen?
Wil je een bijdrage leveren aan het gezond en gelukkig laten opgroeien van kinderen? Werk je daarnaast vraaggericht, in dialoog en stem je het zorgaanbod af op de vraag van de ouders, verzorgers, kinderen en jongeren? Dan is deze 0-18 jeugdarts vacature wellicht iets voor jou!
Als jeugdarts ben je de sociaal-medisch deskundige binnen een van de zelfsturende teams. Binnen het team werk je nauw samen met een jeugdverpleegkundige en een assistente. Verder:
- Doe je gezondheidsonderzoeken, maak je analyses en deel je bevindingen.
- Doe je een beroep op de eigen verantwoordelijkheid van het gezin en vergroot zo de zelfredzaamheid.
- Ben je werkzaam binnen de doelgroepen 0-4 jarigen (op het consultatiebureau) en/of 4-18 jarigen (op scholen).
Waar ga je werken?
Wie ben jij als jeugdarts?
Je bent BIG-geregistreerd basisarts. Bij voorkeur ben je jeugdarts KNMG. Verder:
- Een aantal jaar werkervaring in de JGZ is een pré.
- Je hebt empathisch vermogen en kunt goed luisteren.
- Je bent communicatief sterk (zowel mondeling als schriftelijk).
- Je bent sterk in het maken van probleemanalyses en oordeelsvorming. Je bent in staat deze te vertalen naar adviezen, begeleidingsplannen of doorverwijzingen.
- Je werkt graag mee aan een integrale JGZ voor 0-18 jarigen. Hierbij zoek je verbinding met andere zorg- en hulpaanbieders of gemeentes binnen je netwerk.
- Je bent enthousiast, gedreven, daadkrachtig en flexibel.
- Je kunt goed overweg met MS Office (Word, Excel en PowerPoint).
- Je wordt enthousiast van online trends en ontwikkelingen. Je vindt het leuk om deze toe te passen in je werk of staat er in ieder geval voor open om dit te leren. Denk bijvoorbeeld aan chatten en beeldbellen met klanten, het geven van webinars, content leveren voor social media, enz.
- Je bent in bezit van een rijbewijs en een auto.
Wat krijg je?
Het gaat in eerste instantie om een tijdelijk dienstverband voor een jaar. Na dit jaar kun je bij goed functioneren starten met de opleiding tot jeugdarts. Ook is werken op ZPP basis bespreekbaar. Verder:
- Een bruto maandsalaris van minimaal € 3942,98 en maximaal € 5939,16 bij een dienstverband van 36 uur per week (schaal 65 cao VVT). Inschaling is afhankelijk van je opleiding en ervaring.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens het cao VVT
- Diverse opleidingsmogelijkheden.
- Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
- Vakantiegeld (8%).
- Een eindejaarsuitkering (8,33%).
Hoe ziet de procedure eruit?
Heb je interesse in deze jeugdarts vacature? Voor meer informatie en het sturen van jouw CV kun je contact opnemen met Jacqueline Rasenberg via 076 2063 333, 06-30059574 of via j.rasenberg@spijtenburg.nl.
Wie is Spijtenburg?
Wij zijn gedreven door het duurzaam verder helpen van mensen en organisaties bij hun échte vraag. Door te luisteren, nieuwsgierig te zijn en door te vragen, maken we voor kandidaten of opdrachtgevers het verschil! Je kunt bij ons terecht voor werving en selectie, interim management/ZZP, detachering én advies. Wil je meer weten? Bekijk dan de over ons pagina.