Onderwijsleider Beauty Albeda Rotterdam
Wat ga je doen?
Wil jij als onderwijsleider (cq opleidingsmanager) aan de slag bij het Albeda Beauty & Fashioncollege in een uitdagende, afwisselende en verantwoordelijke functie? Een organisatie waar je de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen en waar je, afhankelijk van je opleiding en ervaring, wordt ingeschaald in LD of LE (maximaal € 6421,- bruto per maand)? Dan komen we graag in contact!
Als opleidingsmanager:
- ben je, samen met het team, verantwoordelijk voor de onderwijsontwikkeling, kwaliteit en uitvoering van de opleiding op niveau 3 en 4, zowel via BOL als BBL;
- initieer en onderhoud je contacten met het werkveld en andere stakeholders en zoek je de samenwerking actief op;
- ben je verantwoordelijk voor college- en teamplannen en ben je in staat om strategische doelstellingen om te zetten in concrete plannen;
- volg je trends en ontwikkelingen op de voet;
- zorg je voor een positieve en uitdagende leer- en werkomgeving, waarbij iedereen het beste uit zichzelf kan halen. Studiesucces, professionele identiteit en (onderwijs)innovatie staan hierbij centraal.
Organisatieprofiel
Albeda Beauty & Fashioncollege valt onder het Cluster Lifestyle, Sport en Entertainment. Als onderwijsleider maak je deel uit van het managementteam van dit cluster, bestaande uit het Sportcollege, het Beauty & Fashioncollege, de mbo Theaterschool, het Danscollege en het College Muzikant-Producer.
Schoonheidsverzorging en (medisch) Pedicure
Het team Schoonheidsverzorging bestaat uit ongeveer 25 professionals (docenten, instructeurs en onderwijsondersteuners). Deze locatie van Albeda beschikt over een schoonheidssalon waar studenten het vak leren in een beroepsrijke context. De opleidingen Schoonheidsverzorging & (medisch) Pedicure staan voor eigentijds onderwijs, sterk gericht op het bijbehorende beroepenveld, met een onderwijsvisie waarin de intrinsieke motivatie van studenten bevorderd wordt door relatie, autonomie en succeservaringen.
Wie ben jij als opleidingsmanager?
- Je hebt leidinggevende ervaring en beschikt over een hbo werk- en denkniveau.
- Je bent in staat om de onderwijsvisie uit te dragen en deze te vertalen naar de praktijk.
- Je beschikt over een coachende stijl van leidinggeven, weet teamontwikkeling en persoonlijk eigenaarschap te stimuleren om het team te laten excelleren.
- Je weet de balans te vinden tussen de wensen van het werkveld, de vastgestelde kaders en de inzet van een gemotiveerd team.
- Je bent resultaatgericht, houdt het doel goed voor ogen en bent niet snel uit het veld te slaan.
- Je hebt ervaring met de planning en organisatie van (onderwijskundige) processen, financieel- en personeelsmanagement.
- Je bent communicatief vaardig, kan goed luisteren, maakt zaken bespreekbaar en spreekt aan waar nodig.
- Je hebt affiniteit met de drie kernwaarden van Albeda; persoonlijk, ambitieus en verantwoordelijk.
Daarnaast beschik je over de volgende competenties:
- Kwaliteits- en resultaatgericht
- Initiatiefrijk en flexibel
- Creatief, inspirerend en motiverend
- Netwerken en verbinden
Wat biedt Albeda jou als opleidingsmanager?
- Een uitdagende, afwisselende en verantwoordelijke functie in een vakkundig en enthousiast team.
- Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van één jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
Heb je als interne kandidaat een vaste aanstelling dan behoud je deze maar is de functie het eerste jaar voorwaardelijk. - Afhankelijk van opleiding en ervaring word je ingeschaald in LD of LE (€ 4034,- tot € 6421,-)
- Albeda Academie om jezelf te ontwikkelen en te ontplooien.
- Loopbaanontwikkeling via het Mobiliteitscentrum.
- Cafetariasysteem arbeidsvoorwaarden, waarin je je arbeidsvoorwaardenpakket aan je persoonlijke wensen en situatie kunt aanpassen.
Voorbeelden zijn o.a. een (elektrische) fiets of e-scooter, contributie sportvereniging en scholing. Ook kun je deelnemen aan diverse leuke en interessante personeelsactiviteiten.
Procedure
Ben jij een leidinggevende in het onderwijs, bijvoorbeeld een adjunct-directeur, opleidingsmanager of onderwijsmanager? Dan zou deze rol wel eens de uitdaging kunnen bieden die jij zoekt! Aarzel niet om contact op te nemen voor meer informatie.
Albeda heeft Spijtenburg gevraagd hen te begeleiden bij de werving en selectieprocedure. Ben je enthousiast geworden? Dan ontvangen wij graag uiterlijk 1 april 2023 jouw CV en motivatiebrief via Carlo Brouwers, c.brouwers@spijtenburg.nl.
Voor vragen over de procedure of de vacature, kun je contact opnemen met Carlo Brouwers via 0681005214 of c.brouwers@spijtenburg.nl.